Association AUX EMPLOYEURS REUNIS

L'association "Aux Employeurs Réunis" est un organisme à but non lucratif situé dans le bâtiment RBC à Fourchambault (58600). Notre objectif est de mutualiser les besoins de temps de travail partiel pour proposer des contrats à des salariés en situation précaire, dans le but de les aider à sortir de cette situation. Mais notre action ne s'arrête pas là, nous souhaitons également permettre à ces salariés de se qualifier et éventuellement d'accéder à des fonctions différentes, leur offrant ainsi de meilleures perspectives professionnelles. Nous agissons en partenariat avec différentes entreprises adhérentes à notre association, en leur proposant du personnel qualifié et en les aidant à fidéliser leurs employés. En effet, grâce à notre regroupement de besoins, nous pouvons offrir des contrats de travail plus stables et adaptés aux talents et aux compétences de chaque salarié. Nous encourageons également l'embauche de nouveaux salariés au sein de nos entreprises adhérentes, afin de favoriser leur développement et leur croissance. Lutter contre toutes les formes d'exclusion est au cœur de notre action. Nous croyons que la diversité et l'égalité des chances sont essentielles pour une société épanouie. C'est pourquoi nous nous engageons à promouvoir ces valeurs en valorisant les métiers souvent délaissés par les jeunes, et en encourageant la mixité professionnelle entre les hommes et les femmes. Nous offrons également à nos salariés la possibilité de se former et d'améliorer leur qualification professionnelle. Nous proposons des formations adaptées à leurs besoins et à leurs aspirations, dans le but de leur offrir de meilleures opportunités professionnelles et de les aider à évoluer dans leur carrière. Notre association est également un lieu d'expérimentation pour de nouvelles formes d'organisation du travail. Nous sommes à l'écoute des évolutions technologiques, législatives et organisationnelles, et nous cherchons constamment à innover pour garantir le maintien et le renouvellement des compétences de nos salariés. Nous privilégions ainsi l'utilisation du contrat à durée indéterminée, offrant ainsi une plus grande stabilité à nos employés. Enfin, nous menons des actions de recherche et de développement pour améliorer les conditions de travail de nos salariés. Nous agissons en permanence pour répondre aux besoins spécifiques de nos entreprises adhérentes et pour faire face aux évolutions du monde du travail. Nous sommes convaincus que le bien-être et le développement de nos salariés sont la clé de la réussite de nos entreprises. Rejoindre "Aux Employeurs Réunis", c'est contribuer à un monde du travail plus juste et plus humain. C'est participer à une action collective qui vise l'amélioration des conditions de vie et de travail de tous. Nous croyons en un avenir où l'inclusion et la diversité sont des valeurs fondamentales, et nous sommes fiers de pouvoir agir en ce sens au sein de notre association.

mutualiser des besoins de temps de travail partiel pour proposer à des salariés des contrats leur permettant de sortir de la précarité ; de se qualifier ; éventuellement sur des fonctions différentes et de bénéficier d'un temps de travail suffisant qui leur permette de se stabiliser professionnellement ; permettre aux entreprises adhérentes de fidéliser leur personnel ; permettre aux entreprises adhérentes d'embaucher du personnel ; valoriser ces métiers auprès des jeunes, lutter contre toutes les exclusions en promouvant la diversité et en développant l'égalité des chances entre les hommes et les femmes ; permettre à tout salarié du Groupement d'améliorer sa qualification professionnelle en participant à des formations adaptées ; proposer et expérimenter toutes nouvelles formes d'organisation du travail visant à maintenir et renouveler des compétences dans ces métiers et à préparer toute évolution contextuelle du travail (technique, législative, organisation) ; privilégier sous toutes les formes de son activité l'utilisation du contrat à durée indéterminée ; d'une manière générale entreprendre toute recherche et expérimentation permettant d'améliorer les conditions de travail des salariés et permettant de répondre aux besoins spécifiques des entreprises